セミナー概要
働き方が多様化する昨今、従業員の労働時間管理はより一層重要性を増しています。相次ぐ法律やガイドラインの改正に則り、適正な管理をする必要があるでしょう。
本セミナーでは、「労働時間管理」の基本を解説するとともに、最新の動向を踏まえた運用のポイントや留意点について、わかりやすく解説します。
セミナーレポート
内容:中小企業の人事労務担当者
- 労働時間とは
- 所定労働時間
- 法定労働時間
- 管理監督者
- 様々な労働時間制度
- 適正な労働時間管理に向けて
- 長時間労働の改善策
- 労働時間管理・改善が持続的な組織成長へ
講師:矢島志織氏 【特定社会保険労務士】
社会保険労務士法人 志‐こころ‐特定社労士事務所 代表社員/ISO30414リードコンサルタント/学校法人産業能率大学 非常勤講師/健康経営エキスパートアドバイザー
SEとして人事系システム開発に従事後、中小企業や上場企業の人事部を経験し、勤務社労士を経て開所。豊富な現場経験を強みに、企業全体の労務リスクを分析し、人事労務DD、IPO支援、人事制度、就業規則の見直し等を行う。現場の声を聞きながら、人事労務セミナーや企業研修講師を行う等、多数の講演実績あり。著書として『労働条件通知書兼労働契約書の書式例と実務』(日本法令)、『IPOの労務監査 標準手順書』(日本法令)など。
収録時間2時間43分01秒
![](http://www.njh.co.jp/img/dvd/dvd_202406_photo.jpg)